ประกาศโรงเรียนบ้านสันป่าไร่
เรื่อง การรับสมัครบุคคลทั่วไปเพื่อเป็นลูกจ้างชั่วคราว ตำแหน่ง พี่เลี้ยงเด็กพิการ
ประจำปีงบประมาณ 2557
----------------------------------------
ด้วย โรงเรียนบ้านสันป่าไร่ มีความประสงค์จะเปิดรับสมัครบุคคลทั่วไปเพื่อจัดจ้างเป็นลูกจ้างชั่วคราว ตำแหน่ง พี่เลี้ยงเด็กพิการ ตามหนังสือสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาตากเขต 2
ซึ่งโรงเรียนบ้านสันป่าไร่ ได้รับจัดสรรอัตราจ้างพี่เลี้ยงเด็กพิการ ประจำ ปีงบประมาณ 2557 จำนวน 1 อัตรา นั้น บัดนี้ พี่เลี้ยงเด็กพิการคนเดิมได้ขอลาออกเพื่อรับการบรรจุและแต่งตั้งเป็นข้าราชการครู ทำให้ตำแหน่งดังกล่าวว่างลงจึงประกาศรับสมัครบุคคลทั่วไป ไว้ทดแทนจำนวน 1 อัตรา โดยมีรายละเอียดดังต่อไปนี้
1. ชื่อตำแหน่ง และรายละเอียดการจ้าง
1.1 ชื่อตำแหน่ง ลูกจ้างชั่วคราวรายเดือนตำแหน่ง พี่เลี้ยงเด็กพิการ จำนวน 1 อัตรา
1.2 ขอบข่ายงานที่จะให้ปฏิบัติ
ปฏิบัติงานในตำแหน่งครูพี่เลี้ยงให้การดูแล ช่วยเหลือนักเรียนพิการและ
ปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้อง
1.3 ค่าจ้าง 9,000 บาท / เดือน
2. คุณสมบัติทั่วไป และคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งของผู้มีสิทธิสมัคร
2.1 คุณสมบัติทั่วไป
ผู้สมัครต้องมีคุณสมบัติทั่วไป ดังต่อไปนี้
(1) มีสัญชาติไทย
(2) มีอายุไม่ต่ำกว่า 20 ปีบริบูรณ์
(3) ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
(4) ไม่เป็นผู้มีกายทุพพลภาพจนไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ ไร้ความสามารถ หรือจิตฟั่นเฟือน ไม่สมประกอบ หรือเป็นโรคตามที่กำหนดไว้ในกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน
(5) ไม่เป็นผู้ดำรงตำแหน่งข้าราชการการเมือง กรรมการพรรคการเมืองหรือ
เจ้าหน้าที่ในพรรคการเมือง
(6) ไม่เป็นผู้เคยต้องรับโทษจำคุกโดยคำพิพากษาถึงที่สุดให้จำคุก เพราะ
กระทำความผิดทางอาญา เว้นแต่เป็นโทษสำหรับความผิดที่ได้กระทำโดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ
(7) ไม่เป็นผู้เคยถูกลงโทษให้ออก ปลดออก หรือไล่ออกจากราชการ
รัฐวิสาหกิจ หรือหน่วยงานอื่นของรัฐ
2.2 คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง
เป็นผู้มีจิตสาธารณะ รักงานบริการ และมีวุฒิการศึกษาตั้งแต่ ปริญญาตรี ขึ้นไป
- 2 -
3. การรับสมัคร
3.1 วัน เวลา และสถานที่รับสมัคร
ผู้ประสงค์จะสมัครเข้ารับการเลือกสรรสามารถขอรับใบสมัครและยื่นใบสมัครด้วยตนเองได้ที่ โรงเรียนบ้านสันป่าไร่ ระหว่าง วันที่ 10 มีนาคม ถึงวันที่ 17 มีนาคม 2558 ในเวลาราชการ
3.2 หลักฐานที่ต้องยื่นพร้อมใบสมัคร
(1) รูปถ่ายหน้าตรง ไม่สวมหมวกและไม่สวมแว่นตาดำขนาด 1 × 1.5 นิ้ว
ถ่ายครั้งเดียวกันไม่เกิน 1 ปี (นับถึงวันปิดรับสมัคร) จำนวน 2 รูป (ให้เขียนชื่อ – สกุลหลังรูปด้วย)
(2) สำเนาวุฒิการศึกษาตรงกับคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งที่สมัคร จำนวน 1 ฉบับ
(3) สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน จำนวน 1 ฉบับ
(4) สำเนาทะเบียนบ้าน จำนวน 1 ฉบับ
(5) หลักฐานอื่น ๆ เช่น ใบสำคัญการเปลี่ยนชื่อตัว ชื่อสกุล ทะเบียนสมรส เป็นต้น พร้อมสำเนา จำนวน 1 ฉบับ (กรณีที่ชื่อตัว ชื่อสกุล ในหลักฐานที่ใช้ในการสมัครไม่ตรงกัน)
(6) ใบรับรองแพทย์ ซึ่งออกให้ไม่เกิน 1 เดือน และแสดงว่าไม่เป็นโรคที่ต้องห้ามตามกฎ ก.ค.ศ.ว่าด้วยโรค พ.ศ. 2549
หลักฐานตามข้อ (2) – (5) ให้นำต้นฉบับจริงมาเพื่อตรวจสอบ และสำเนาเอกสาร
ทุกฉบับให้ผู้สมัครเขียนคำรับรองสำเนาว่าถูกต้องและลงชื่อกำกับไว้ด้วย
3.3 เงื่อนไขในการรับสมัคร
ผู้สมัครจะต้องรับผิดชอบในการตรวจสอบ และรับรองตนเองว่า เป็นผู้มีคุณสมบัติทั่วไปและคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งตรงตามประกาศรับสมัครจริง และจะต้องกรอกรายละเอียดต่าง ๆ ในใบสมัคร พร้อมทั้งยื่นหลักฐานในการสมัครให้ถูกต้องครบถ้วน
ในกรณีที่มีความผิดพลาดอันเกิดจากผู้สมัคร ไม่ว่าด้วยเหตุใด ๆ หรือวุฒิการศึกษาไม่ตรงตามคุณวุฒิของตำแหน่งที่รับสมัคร อันมีผลทำให้ไม่มีสิทธิสมัครตามประกาศรับสมัครดังกล่าว ให้ถือว่าการรับสมัครและการได้เข้ารับการเลือกสรรครั้งนี้เป็นโมฆะสำหรับผู้นั้น
4. หลักเกณฑ์และวิธีการสอบคัดเลือก
ภาค ก ทดสอบความรู้ความสามารถทั่วไปเกี่ยวกับงานที่ปฏิบัติ
ภาค ข ความเหมาะสมกับตำแหน่ง ( โดยการสัมภาษณ์ )
5. กำหนดวัน เวลา สถานที่ สอบคัดเลือก
วัน เดือน ปี เวลา
|
การประเมินสมรรถนะ
|
คะแนนเต็ม
|
18 มีนาคม 2558 เวลา 09.30 น.-12.00 น
|
ภาค ก ความรู้ความสามารถทั่วไปเกี่ยวกับงานที่ปฏิบัติ
- ทดสอบข้อเขียน
|
100 คะแนน
|
18 มีนาคม 2558 เวลา 13.00 น.เป็นต้นไป
|
ภาค ข ความเหมาะสมกับตำแหน่ง
- ทดสอบโดยการสัมภาษณ์
|
50คะแนน
|
|
รวม
|
150 คะแนน
|
- 3 -
สถานที่สอบ ณ โรงเรียนบ้านสันป่าไร่ ตำบลพระธาตุ อำเภอแม่ระมาด จังหวัดตาก เบอร์โทร 055-585205
6. เกณฑ์การตัดสินการคัดเลือก
ผู้สมัครต้องผ่านการประเมินสมรรถนะด้านต่าง ๆ โดยได้คะแนนแต่ละภาคไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 และ ได้คะแนนรวมไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 โดยเรียงลำดับผู้ที่ได้คะแนนรวมจากสูงลงมาต่ำ หากคะแนนเท่ากันให้ผู้ที่ได้คะแนนในภาค ก มากกว่า เป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า หากคะแนนเท่ากันอีกให้ผู้ที่ได้คะแนนในภาค ข มากกว่าอยู่ในลำดับที่สูงกว่า หากคะแนนยังเท่ากันอีกให้ผู้ที่ปฏิบัติงานเป็นลูกจ้างชั่วคราวก่อนอยู่ในลำดับที่ สูงกว่า
7. การประกาศรายชื่อและการขึ้นบัญชีรายชื่อผู้ผ่านการสอบคัดเลือก
โรงเรียนบ้านสันป่าไร่ สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาตาก เขต 2
จะประกาศรายชื่อผู้ผ่านการเลือกสรร ณ โรงเรียนบ้านสันป่าไร่ ภายในวันที่ 19 มีนาคม 2558 ขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรรได้เป็นเวลา 2 ปี โดยจะประกาศผลผู้ผ่านการเลือกสรรตามบัญชี ในลำดับที่ 1 ให้มารายงานตัว ณ โรงเรียนบ้านสันป่าไร่ หากผู้ผ่านการคัดสรรลำดับที่ 1 ไม่มารายงานตัวทางโรงเรียนจะประกาศให้ ผู้ผ่านการคัดสรรในลำดับต่อไป ให้มารายงานตัวและทำสัญญาจ้างต่อไป
8. การเรียกตัวผู้ผ่านการเลือกสรรได้มารายงานตัว
ให้ถือประกาศผลการเลือกสรรของโรงเรียนบ้านสันป่าไร่ สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาตาก เขต 2 เป็นการเรียกตัวเพื่อให้รายงานตัวและทำสัญญาจ้างตามที่กำหนด
9. การจัดทำสัญญาจ้างผู้ผ่านการเลือกสรร
ผู้ที่ผ่านการเลือกสรรในลำดับที่ 1 จะต้องมารายงานตัวและทำสัญญาจ้าง โดยให้ทำสัญญาจ้างที่โรงเรียนบ้านสันป่าไร่ ในวันที่ 20 มีนาคม 2558 หากไม่มารายงานตัวและทำสัญญาตามกำหนด ดังกล่าวถือว่าสละสิทธิ์ จึงประกาศให้ทราบโดยทั่วกัน
ประกาศ ณ วันที่ 10 เดือนมีนาคม พ.ศ. 2558
(นายสมเจตต์ ครุฑปาน)
ผู้อำนวยการโรงเรียนบ้านสันป่าไร่
ปฏิทินการดำเนินการเลือกสรรบุคคลเป็นพนักงานราชการ
โรงเรียนบ้านสันป่าไร่ สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาตาก เขต 2
-------------------------------
ขั้นตอนที่
|
กิจกรรม
|
วันดำเนินการ
|
1
|
ประกาศรับสมัคร
|
10 มีนาคม 2558
|
2
|
รับสมัคร
|
10-17 มีนาคม 2558
|
3
|
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธ์เข้ารับ
การประเมินสมรรถนะ
|
17 มีนาคม 2558
|
4
|
ประเมิน ภาค ก และ ภาค ข
|
18 มีนาคม 2558
|
6
|
ประกาศผลการเลือกสรร
|
19 มีนาคม 2558
|
7
|
ทำสัญญาจ้าง
|
20 มีนาคม 2558
|
|